…hozirgacha…
O'zgaruvchan kontekstning nostalji chizilmasdanoq ... Men o'z ustozlarimdan ko'rgan eng yaxshi vidolashuvlardan birini baham ko'raman.
Sizni umumiy va institutsional xayrlashish elektron pochtasiga qo'shishni xohlamaganim sababli (siz boshqa narsasiz) men quyidagicha izoh beraman:
Robbimizga, Gonduras, deb atalgan, bu joyda joylashgan ofisida, ularning yashash vaqti bekor uchun quyida imzo chekkan tug'ilganidan keyin yil 09 iyun oyi 30 28 kuni: 2013 bo'lish.
Sentimentallik va ko'z yoshlari bilan namoyish etishga moyilligim juda yaxshi ma'lum, garchi men halol bo'lishim bilan ichki og'riq va bezovtalik harakatini tan olishim kerak. Va har bir joyda siz o'zingiz bilan birga biron bir narsani va narsani qoldirasiz. Ikkinchisi - yaxshi narsalar, birinchisi ham umid qilaman.
Shovinist Men u sizlarning hammangiz bilan ishlash, bir zavq bo'ldi inkor qila olmaydi, va buyuk mutaxassislari esa sizning tomonida har bir yaxshi odamlar (I sabr-toqat bor edi, nima namoyon bo'ladi bir dalil, deb e'tiborsiz mumkin emas ).
Men sizga omad tilamayman, chunki bunga albatta erishasiz. Faqat oyoqlaringizni erga tekkizishingizda va ular sizga kichik ko'zgular sotmasligingizda (har qanday mamlakatda hamisha muhim narsa muhim) va bask ispanlar bu haqda biron narsani bilishadi.
Hammaga katta kucaklanma va sizni ko'rish
Buning uchun esa, sizning do'stlaringiz
tong teatrda faqat navbatchilarni tovush hushtaklari va karıncalanma TV mahalliy kanal xotirlab va dam olish uchun o'z qavmini yuborgan bir yuzli Herba hayot olib keladi his-tuyg'u bilan biror narsa tayyorlash uchun men vaqt kerak.
Men har doim aytganimdek, qilgan ishingizni qoldirishning va juda qadrlashingizning yagona usuli - bu men bilgan yagona usul - cheklovgacha bo'lganidek, geosmoking san'ati uchun hayajonli boshqa narsani topishdir. Va o'sha lahza bugun tsikl yopilib, yangisi boshlanganda keldi.
Hozircha aytadigan gaplari ko'p emas. Ulanish uchun iplar, qayta ishlash uchun munosabatlar, do'stlik bor ... bu yangilik emas. Yangiliklar: yuqori darajadagi ko'p tarmoqli jamoani birlashtirish, Paradigmada tizimni loyihalashtirish, Metrics 3-dan foydalanish va er ma'muriyati domeni modelini hayotga tatbiq etish haqida o'ylash ... bu kofe tutuni va uning quyultirilgan versiyasi orasidagi chegarani ajratish uchun etarli bo'lgan adrenalin. Ilhom.
